Wie erhält man den Status eines kritischen Unternehmens?

Derzeit können viele Unternehmen den Status eines kritischen Unternehmens erhalten. Wie haben sich die Kriterien für die Erlangung dieses Status nach Beginn der vollständigen Invasion geändert? 

Welche Unternehmen haben Anspruch auf diesen Status? Erfahren Sie mehr in dem Artikel der Experten von BDO in der Ukraine. 

Zu Beginn der groß angelegten Invasion sah die Gesetzgebung im Bereich der Mobilisierung die Möglichkeit vor, Arbeitnehmer nur für die Ausführung von Mobilisierungsaufgaben oder für Unternehmen, die einen staatlichen Auftrag im Verteidigungsbereich erfüllten, zu reservieren. 

Nach der Verabschiedung einer Reihe von Rechtsvorschriften im Bereich der Reservierung wurde das Reservierungsverfahren jedoch vollständig geändert, und es wurden Unternehmen, die Arbeitnehmer reservieren dürfen, sowie das Reservierungsverfahren selbst klar definiert.

Welche gesetzlichen Grundlagen gibt es derzeit für die Reservierung?

Die Reservierung von Arbeitnehmern erfolgt in erster Linie auf der Grundlage von Art. 25 des Gesetzes der Ukraine vom 21.10.1993 Nr. 3543-XII „Über die Mobilisierungsvorbereitung und Mobilisierung“ (1) (im Folgenden „Gesetz Nr. 3543“), sowie der Resolution des Ministerrats der Ukraine vom 27.01.2023 Nr. 76 „Einige Fragen zur Umsetzung der Bestimmungen des Gesetzes der Ukraine „Über die Mobilisierungsvorbereitung und Mobilisierung“ hinsichtlich der Reservierung von Wehrpflichtigen für den Zeitraum der Mobilisierung und für Kriegszeiten“ (2) (im Folgenden – Verordnung Nr. 76). 

Mit der Verordnung Nr. 76 wurden zwei Dokumente verabschiedet, die für die Erlangung des Status eines kritischen Unternehmens sowie für die Reservierung von Mitarbeitern maßgeblich sind, nämlich: 

1. Verfahren zur Reservierung von Wehrpflichtigen für den Zeitraum der Mobilmachung und für Kriegszeiten; 
2. Kriterien und Verfahren zur Bestimmung von Unternehmen, Einrichtungen und Organisationen, die für das Funktionieren der Wirtschaft und die Lebenserhaltung der Bevölkerung in besonderen Zeiten sowie für die Sicherstellung der Bedürfnisse der Streitkräfte und anderer militärischer Formationen in besonderen Zeiten von kritischer Bedeutung sind (im Folgenden „Kriterien“ genannt).

Gemäß der Verordnung Nr. 76 können Wehrpflichtige, die in folgenden Bereichen tätig sind, reserviert werden:

• in staatlichen Behörden oder lokalen Selbstverwaltungsorganen
• in Unternehmen, die Mobilisierungsaufgaben erfüllen 
• in Unternehmen, die staatliche Aufträge im Verteidigungsbereich ausführen 
• in Unternehmen, die für das Funktionieren der Wirtschaft und die Lebenserhaltung der Bevölkerung in besonderen Zeiten von entscheidender Bedeutung sind.

Gemäß Punkt 2 der Verordnung Nr. 76 wurde eine Liste von Unternehmen, Einrichtungen und Organisationen erstellt, die für das Funktionieren der Wirtschaft und die Lebenserhaltung der Bevölkerung in besonderen Zeiten von kritischer Bedeutung sind und Mitarbeiter reservieren können:

• spezialisierte Einrichtungen der Vereinten Nationen, ausländische diplomatische Vertretungen in der Ukraine, diplomatische Vertretungen der Ukraine im Ausland, Vertretungen internationaler Organisationen gemäß der vom Außenministerium genehmigten Liste; 
• Vertretungen von Geberinstitutionen, Durchführungsstellen für internationale technische Hilfe gemäß der vom Sekretariat des Ministerkabinetts der Ukraine genehmigten Liste; 
• Forschungsdienst der Werchowna Rada der Ukraine sowie Unternehmen, Einrichtungen und Organisationen, die im Verwaltungsbereich von Organen tätig sind, die die Verwaltung des Staatsvermögens wahrnehmen, das die Tätigkeit des Präsidenten der Ukraine, der Werchowna Rada der Ukraine und des Ministerkabinetts der Ukraine entsprechend sicherstellt, gemäß den von den zuständigen Verwaltungsorganen genehmigten Verzeichnissen; 
• juristische Personen – religiöse Organisationen gemäß der vom DESA genehmigten Liste und Kriterien; 
• Minenräumdienste, die vom Wirtschaftsministerium als für das Funktionieren der Wirtschaft in einer besonderen Zeit als kritisch wichtig eingestuft wurden und Minenräumungen (humanitäre Minenräumungen) gemäß den Rechtsvorschriften durchführen; 
• Unternehmen, Einrichtungen und Organisationen, die Waren herstellen, Arbeiten ausführen und Dienstleistungen erbringen im Bereich der Entwicklung, Herstellung, Reparatur, Modernisierung und Entsorgung von Waffen, militärischer und spezieller Technik, Munition und deren Bestandteilen zur Deckung des Bedarfs der Streitkräfte und anderer militärischer Formationen, sowie die bevollmächtigten Verwalter staatlicher Objekte, die die Regulierung, Kontrolle und Koordinierung der Tätigkeit solcher Unternehmen, Einrichtungen und Organisationen ausüben, werden vom Ministerium für Strategische Industrie als kritisch wichtig für das Funktionieren der Wirtschaft und die Lebenserhaltung der Bevölkerung in besonderen Zeiten bestimmt, sofern sie die in Absatz 4 der Kriterien festgelegten Kriterien erfüllen; 
• Ständige Vertretungen von Nichtansässigen (ausländische Unternehmen, Organisationen), die in der Ukraine tätig sind (Vertretungen ausländischer Wirtschaftssubjekte, Nichtregierungsorganisationen anderer Staaten, internationale Nichtregierungsorganisationen), werden vom Wirtschaftsministerium als für das Funktionieren der Wirtschaft und die Lebenserhaltung der Bevölkerung in besonderen Zeiten als kritisch wichtig eingestuft, sofern sie die in Absatz 4 der Kriterien festgelegten Kriterien erfüllen, gemäß Unterpunkt 4 der Kriterien, der Ausübung ihrer Tätigkeit in den letzten zwei Kalenderjahren und ihrer Akkreditierung (Registrierung) gemäß den gesetzlichen Bestimmungen sowie ihrer Registrierung bei den Kontrollbehörden.

Wie wir sehen, ist der Kreis der Unternehmen, die ihre Mitarbeiter reservieren können, recht groß und wächst weiter. 

So wurde durch einen kürzlich gefassten Beschluss des Nationalen Sicherheits- und Verteidigungsrates, der eine unverzügliche Änderung der Verordnung Nr. 76 in Bezug auf die Reservierung von Mitarbeitern bestimmter Unternehmen vorsieht, das Ministerkabinett der Ukraine beauftragt, die Kriterien für die Bestimmung von Unternehmen, die für die Sicherstellung der Bedürfnisse der Streitkräfte der Ukraine und anderer militärischer Formationen von kritischer Bedeutung sind, zu verbessern. Dies betrifft Unternehmen, die die vom Verteidigungsministerium mit der Wahrnehmung der Funktion eines staatlichen Auftraggebers im Verteidigungsbereich zum Zwecke der Beschaffung von Verteidigungsgütern beauftragt sind, sowie Unternehmen, die auf der Grundlage von Verträgen mit militärischen Einheiten der Streitkräfte der Ukraine, anderen militärischen Formationen und höheren militärischen Bildungseinrichtungen die Herstellung (Lieferung) von Waren, die Ausführung von Arbeiten und die Erbringung von Dienstleistungen gemäß der Liste des Verteidigungsministeriums durchführen. 

Darüber hinaus sehen die Änderungen auch ein besonderes Verfahren zur Bestimmung kritischer Unternehmen unter den Erzeugern von Strom und Wärmeenergie vor, deren Kapazitäten infolge der bewaffneten Aggression der Russischen Föderation zerstört oder beschädigt wurden. Insbesondere gelten für diese Unternehmen die Kriterien der Abwesenheit von Steuerrückständen gegenüber dem Staatshaushalt und den lokalen Haushalten sowie der Sozialversicherungsbeiträge nicht. 

Es wurde auch die Möglichkeit eingeführt, Mitarbeiter von Versorgungsunternehmen, die Dienstleistungen in den Bereichen Wärmeversorgung, Wasserversorgung, Abwasserentsorgung und Abfallwirtschaft erbringen, in einem Umfang von bis zu 75 % der Gesamtzahl der wehrpflichtigen Mitarbeiter dieser Unternehmen zu reservieren. 

Ein wesentlicher Punkt ist, dass Unternehmen verschiedener Branchen das Recht haben, Mitarbeiter zu reservieren, wenn einer der entsprechenden Gründe vorliegt. Beispielsweise kann ein landwirtschaftlicher Betrieb einen Mobilisierungsauftrag erhalten und auf dieser Grundlage Mitarbeiter reservieren. Ein Handelsunternehmen kann ebenfalls einen staatlichen Vertrag im Verteidigungsbereich abschließen, der ihm die Möglichkeit gibt, Mitarbeiter zu reservieren. Ein Produktionsunternehmen kann ebenfalls den Status eines kritischen Unternehmens erhalten und damit das Recht auf Reservierung erwerben. Es gibt viele ähnliche Beispiele, aber der Grundgedanke ist, dass Unternehmen aus allen Tätigkeitsbereichen und Wirtschaftszweigen die Möglichkeit haben, Mitarbeiter zu reservieren. Wichtig ist, dass dafür eine rechtliche Grundlage besteht. Lassen Sie uns nun weiter untersuchen, wer diesen Status als kritisches Unternehmen erhalten kann und wie. 

Den Status „kritisch wichtig für das Funktionieren der Wirtschaft und die Lebenserhaltung der Bevölkerung in einer besonderen Zeit“ (im Folgenden „kritisch wichtiger Status“) können Unternehmen, Einrichtungen und Organisationen mit Rechtspersönlichkeit unabhängig von ihrem Tätigkeitsbereich und ihrer organisatorisch-rechtlichen Form (im Folgenden „Unternehmen“) erhalten, die die festgelegten Kriterien erfüllen. 

Gemäß den geltenden Rechtsvorschriften wird der Status „kritisch wichtig” nicht an natürliche Personen, die als Unternehmer tätig sind, vergeben. 

Wir weisen außerdem darauf hin, dass Unternehmen, deren Tätigkeit auf die Versorgung der Streitkräfte und anderer militärischer Formationen ausgerichtet ist, durch Entscheidungen des Verteidigungsministeriums oder des Ministeriums für Strategische Industrie in der gesetzlich festgelegten Weise als kritisch wichtig eingestuft werden. 

Welche Kriterien muss ein Unternehmen heute erfüllen, um den Status „kritisch wichtig” zu erhalten? 

Die Regierung hat acht Kriterien festgelegt, anhand derer Unternehmen als kritisch wichtig eingestuft werden. Um jedoch als kritisch eingestuft zu werden, muss ein Unternehmen, das für die nationale Wirtschaft oder die Bedürfnisse der lokalen Gemeinschaft von Bedeutung ist, das Kriterium Nr. 4, nämlich die regionalen Kriterien, erfüllen.

Aktualisierung der Branchenkriterien
Mit dem Beschluss Nr. 1332(3) vom 22.11.2024 hat die Regierung die Ministerien, staatlichen Behörden und Verwaltungen beauftragt, die Kriterien für die Bestimmung kritischer Unternehmen zu aktualisieren. Diese Kriterien müssen mit dem Wirtschaftsministerium und dem Verteidigungsministerium abgestimmt und für jeden Wirtschaftszweig separat festgelegt werden. In diesem Zusammenhang müssen alle kritischen Unternehmen ihren Status bis zum 28. Februar 2025, gemäß den neuen Kriterien bestätigen.

Die aktualisierten Kriterien wurden bereits von den Ministerien und den regionalen Militärverwaltungen genehmigt

Es ist anzumerken, dass die Ministerien und Behörden die branchenspezifischen Kriterien festlegen, anhand derer bestimmt wird, ob ein Unternehmen für die nationale Wirtschaft von Bedeutung ist, während die regionalen Militärverwaltungen (im Folgenden „Regionalverwaltungen“) die Kriterien festlegen, anhand derer Unternehmen bestimmt werden, die für die Deckung der Bedürfnisse der lokalen Bevölkerung in besonderen Zeiten von Bedeutung sind. Derzeit haben die meisten Ministerien, Behörden und OVA bereits neue Kriterien für die Reservierung genehmigt und diese mit dem Verteidigungsministerium und dem Wirtschaftsministerium abgestimmt.  

Dank der vom Ministerkabinett der Ukraine genehmigten aktualisierten Kriterien können immer mehr Unternehmen den Status als kritisch wichtig beantragen. Dies verschafft ihnen eine Reihe von Vorteilen, insbesondere bei der Sicherung von Arbeitskräften, was unter den gegenwärtigen Bedingungen von großer Bedeutung ist. Im Folgenden werden die bereits geltenden Kriterien erläutert und es wird dargelegt, wie Unternehmen diesen Status erhalten oder bestätigen können und wie sie ab dem 1. Dezember 2024 den Status „kritisch wichtig” erhalten können.

If the enterprise has not previously received the critical status, but meets the requirements specified in clause 2 of the Criteria, it should act in accordance with the algorithm set forth in clause 5 of Criteria No. 76.

The websites of the ministries and some RSAs/RMAs contain explanations regarding the reservation issues, sample applications, and lists of documents to be submitted to confirm the critical enterprise status. In addition, some RMAs publish step-by-step instructions on their websites for obtaining (confirming) the critical status. For example, on January 09, 2025, the Kyiv Regional Military Administration website published step-by-step instructions (4) and a Roadmap for obtaining the status of a critical enterprise (5) to ensure the functioning of the economy and the livelihoods of the population during a special period.

In summary, if an entity meets the specified criteria, they must submit an application to the relevant authorized body to confirm the status of a critical enterprise (as appropriate):

• an die zentrale Exekutivbehörde, eine andere staatliche Behörde, eine staatliche Verwaltungsbehörde, deren Zuständigkeit sich auf das gesamte Gebiet der Ukraine erstreckt (nach Verwaltungsbereich oder Wirtschaftszweig), oder 
• an die Bezirks-, Kiewer und Sewastopoler Stadtverwaltungen, in deren Zuständigkeitsbereich das Unternehmen ansässig ist, oder 
• an die Bezirks-, Kiewer und Sewastopoler Militär-/Militär-Zivilverwaltungen (sofern vorhanden), in deren Zuständigkeitsbereich das Unternehmen ansässig ist.

Nach einer Analyse der aktualisierten Verordnung Nr. 76 stellen wir fest, dass die Regierung acht der bisherigen Kriterien für die Einstufung eines Unternehmens als systemrelevant beibehalten hat, jedoch zusätzliche Kriterien für die systemrelevante Bedeutung eingeführt wurden. Gleichzeitig sollten die sektoralen und regionalen Kriterien für die systemrelevante Bedeutung vom Verteidigungsministerium und vom Wirtschaftsministerium überarbeitet und abgestimmt werden. 

Zu den neuen (zusätzlichen) Kriterien für die Erlangung des Status eines kritischen Unternehmens gehören:

• Das durchschnittliche Gehalt der versicherten Personen – Arbeitnehmer – im letzten Kalenderquartal darf nicht unter dem landesweiten Mindestlohn multipliziert mit dem Koeffizienten 2,5 liegen (derzeit 20.000.000 UAH). 
• Keine Rückstände bei der Zahlung von Steuern an den Staatshaushalt und die lokalen Haushalte sowie bei der Zahlung der Sozialversicherung.

Das bedeutet, dass jedes Unternehmen neben den branchenspezifischen Kriterien drei oder mehr vom KMU festgelegte Kriterien erfüllen muss, um den Status eines systemkritischen Unternehmens zu erhalten. Für privatwirtschaftliche Unternehmen sind dabei die folgenden zwei Kriterien zwingend erforderlich: Diese Kriterien gelten für alle nichtstaatlichen Unternehmen, unabhängig von ihrer Branche:

1. Keine Steuer- und Sozialversicherungsrückstände. 
2. Der durchschnittliche Lohn der Beschäftigten im letzten Quartal muss mindestens 20.000 UAH betragen (für nichtstaatliche Unternehmen).

Dabei reicht es für bestimmte Kategorien von Unternehmen aus, nur zwei Kriterien zu erfüllen, um als kritisch wichtig eingestuft zu werden. Zu diesen Unternehmen gehören:

1. Unternehmen des Brennstoff- und Energiekomplexes; 
2. Verwalter von Mehrfamilienhäusern – juristische Personen (Wirtschaftssubjekte); 
3. staatliche Unternehmen für Prüfkontrolle; 
4. Unternehmen, die Dienstleistungen und Arbeiten im Bereich des Betriebs und der umfassenden Instandhaltung von Immobilien staatlicher Behörden erbringen; 
5. Unternehmen, die in den Bereichen Gesundheitswesen, Veterinärmedizin, Bildung und Wissenschaft, Körperkultur und Sport, Sozialschutz (mit Eintragung in das Register der Sozialdienstleister und -empfänger) und die sich in staatlichem oder kommunalem Eigentum befinden, in das Register der gemeinnützigen Einrichtungen und Organisationen eingetragen sind oder aus Mitteln des Staatshaushalts oder des Kommunalhaushalts finanziert werden oder der Bevölkerung unentgeltlich Dienstleistungen erbringen, die für die Lebenshaltung der Bevölkerung erforderlich sind, und zwar auf dauerhafter Basis; 
6. lineare audiovisuelle Medien, die terrestrischen Mehrkanal- (digitalen) Fernsehrundfunk unter Nutzung von Funkfrequenzen betreiben, deren Programmangebot überwiegend aus Informations- und/oder Informations- und Analyseprogrammen besteht, oder die an das Warnsystem angeschlossen sind, sowie deren verbundene Personen; 
7. staatliche und kommunale Kultureinrichtungen; 
8. Unternehmen, die internationale Personen- und/oder Güterbeförderungen durchführen, Unternehmen, die Personenbeförderungen auf öffentlichen Buslinien und/oder Güterbeförderungen durchführen, städtische Elektrofahrzeugbetreiber.

1. Check compliance with the two mandatory criteria of the CMU and industry or regional criteria. First, the enterprise should determine the criteria by which it can obtain the critical status. After all, the reservation procedure should not be started if the company does not meet the necessary criteria. In this case, measures should be taken to bring the company in line with these criteria.
2. Analyze industry / regional criteria. An enterprise should carefully examine the industry and regional criteria relevant to its type of activity or location and place of operations and determine which ones are the most appropriate for it.
3. Prepare a package of documents, submit an application to the relevant ministry or agency along with supporting documents.
4. Wait for consideration and receive a response regarding inclusion in the list of critical enterprises and obtaining the status of a critical enterprise.

The copies of supporting documents, as well as the information on the company’s tax reporting for the last calendar quarter, are attached to the request:

• a copy of the tax return with the marks (stamps) of the controlling authority that received the tax return, indicating the date of its receipt, or
• a receipt of acceptance of the tax return if it was submitted by means of electronic communication, or
• a receipt from the controlling authority responsible for the results of the audit and acceptance of the taxpayers' reporting documents, or
• by mail with a notice of delivery to the supervisory authority if the tax return is sent by mail.

Auf der Grundlage der erhaltenen Dokumente nimmt die zuständige Behörde, die über die Gewährung des kritischen Status entscheidet, das Unternehmen oder die Einrichtung in die einheitliche Liste der staatlichen Behörden, anderen staatlichen Organe, Organe der lokalen Selbstverwaltung und Unternehmen zur Reservierung von Wehrpflichtigen auf (Abs. 14 der Verordnung Nr. 76). 

In der einheitlichen Liste werden insbesondere die Gründe für die Reservierung von Wehrpflichtigen eines kritischen Unternehmens oder einer kritischen Einrichtung angegeben, d. h. das Datum der Annahme und die Nummer der entsprechenden Entscheidung über die Einstufung des Unternehmens als kritisch (Abs. 18 der Verordnung Nr. 76). Die Mitteilung über die Aufnahme in die Liste erhalten das Unternehmen oder die Einrichtung über das Portal „Dija” gemäß Punkt 22 der Verordnung Nr. 76:

„Die staatliche Behörde übermittelt über das Portal „Dія“ durch Verbindung mit den Arbeitsplätzen eine Mitteilung über Änderungen der Einheitlichen Liste in folgenden Fällen:
    

•    Bestätigung des Status eines kritischen Unternehmens oder einer kritischen Einrichtung als kritisch für die Sicherstellung der Bedürfnisse der Streitkräfte, anderer militärischer Formationen oder für das Funktionieren der Wirtschaft und die Lebenserhaltung der Bevölkerung in einer besonderen Zeit; 
• Änderung der Reservierungsgrenze».

Die Frist für die Prüfung von Anträgen von Unternehmen auf Einstufung als kritisch wichtig beträgt 10 Arbeitstage ab dem Tag des Eingangs. Derzeit werden die Fristen für die Prüfung der Anträge jedoch nicht eingehalten, sodass Unternehmen, die ihren Status als kritisch wichtig erneut bestätigen müssen, ihren Antrag vorab bei der zuständigen Behörde oder der OVA einreichen müssen, um ihre Mitarbeiter nach dem 28.02.2025 umbuchen zu können. 

Die Bestätigung des Status als kritisches Unternehmen erfolgt mindestens einmal jährlich. Zur Verlängerung des Status als kritisches Unternehmen muss das Unternehmen einen Antrag bei der Behörde stellen, die zuvor die Entscheidung über die Einstufung als kritisches Unternehmen getroffen hat. 

Die meisten Ministerien und regionalen Verwaltungsbehörden empfehlen den Unternehmen, zur Bestätigung des genannten Status einen entsprechenden Antragspaket einzureichen, und zwar frühestens 45 Tage vor Ablauf der Gültigkeitsdauer der für das Unternehmen geltenden Verordnung. 

Es ist wichtig zu beachten, dass ein Unternehmen, das seinen Status als kritisches Unternehmen nicht ordnungsgemäß bestätigt hat, nach Ablauf eines Jahres ab dem Zeitpunkt der Entscheidung über die Einstufung als kritisches Unternehmen das Recht verliert, wehrpflichtige Arbeitnehmer zu reservieren. 
 

Kontinuierliche Überwachung und Kontrollsystem

Alle Entscheidungen über die Einstufung von Unternehmen als systemrelevant werden zwingend überwacht, wobei die Möglichkeit einer Aufhebung der Reservierung besteht. Diese Funktion wird in der Anwendung „Dija” verfügbar sein. 

Monatlich wird überprüft, ob die Unternehmen die festgelegten Anforderungen erfüllen, insbesondere hinsichtlich des Durchschnittslohns, der Höhe der Steuerzahlungen und der Anzahl der Wehrpflichtigen. 

Bei Feststellung einer Nichtübereinstimmung mit den Anforderungen wird dem Unternehmen eine Aufforderung zur Erklärung zugesandt. Wenn die Überwachung ein negatives Ergebnis ergibt, verliert das Unternehmen seinen Status als kritisches Unternehmen. 

Daher ist es wichtig, dass die Unternehmen während des gesamten Zeitraums, für den ihnen der Status „kritisch wichtig” zuerkannt wurde, die Kriterien erfüllen, aufgrund derer sie als kritisch wichtig eingestuft wurden. 

Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass im Falle des Entzugs des Status „kritisch wichtig” von einem privaten Unternehmen (mit Ausnahme von Unternehmen mit Sitz in Diya City) aufgrund der Nichteinhaltung der Anforderungen zur Zahlung des monatlichen Gehalts an jeden reservierten Arbeitnehmer während der Dauer der Stundung in Höhe von mindestens 20.000 UAH, kann das private Unternehmen diesen Status frühestens 6 Monate nach der Entscheidung über den Entzug des Status als kritisch wichtig wiedererlangen. 

Schlussfolgerungen

1. Ein Unternehmen, das Mitarbeiter buchen möchte, muss bestimmte Kriterien gemäß der Verordnung Nr. 76 erfüllen und insbesondere den Status „kritisch wichtig” erhalten, einschließlich eines Durchschnittslohns von mindestens 20.000 UAH.Bei Verstößen gegen die Anforderungen kann ein Unternehmen seinen Status als kritisches Unternehmen verlieren und frühestens nach sechs Monaten wiedererlangen.
2. Bei der Erteilung des Status „kritisch wichtig” an ein Unternehmen erlaubt die Gesetzgebung die Anwendung von Branchen- oder Regionalkriterien, die von den zuständigen Behörden genehmigt wurden.
3. Die Behörde, die die Entscheidung über die Einstufung eines Unternehmens oder einer Einrichtung als kritisch wichtig getroffen hat, überwacht deren Tätigkeit während des Berichtszeitraums kontinuierlich und überprüft die Einhaltung der festgelegten Kriterien, insbesondere durch eine monatliche Überprüfung der Einhaltung der Anforderungen über die Anwendung „Dija”.
4. In the event of a violation of the requirements, the company may lose its critical status, with the possibility of restoration no earlier than six months later.

Die Experten von BDO in der Ukraine verfolgen kontinuierlich die Änderungen in der Gesetzgebung und beraten Sie gerne zu allen Fragen im Zusammenhang mit der militärischen Registrierung und der Erlangung des Status eines kritischen Unternehmens. Bitte kontaktieren Sie uns, wenn Sie Unterstützung in diesem wichtigen Prozess benötigen.

* Haftungsausschluss: Bitte beachten Sie, dass diese Informationen zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dieses Materials (17.02.2025) aktuell sind. Diese Veröffentlichung dient ausschließlich zu Informationszwecken und ist nicht als Rechts-, Steuer- oder Finanzberatung zu verstehen. Bitte konsultieren Sie einen professionellen Berater, um individuelle Empfehlungen zu erhalten.

Der Beitrag wurde auf Anfrage von Liga.Zakon erstellt.

References:
(1)    Gesetz der Ukraine vom 21.10.1993 Nr. 3543-XII „Über die Mobilisierungsvorbereitung und Mobilisierung” 
(2)    Beschluss des Ministerrats der Ukraine vom 27.01.2023 Nr. 76 „Einige Fragen zur Umsetzung der Bestimmungen des Gesetzes der Ukraine „Über die Mobilisierungsvorbereitung und Mobilisierung”
(3)    Beschluss der Regierung vom 22.11.2024 Nr. 1332
(4)    Schrittweise Anleitung zum Erhalt (zur Bestätigung) des Status eines unternehmenskritischen Unternehmens
(5)    Roadmap zum Erhalt des Status eines unternehmenskritischen Unternehmens